A proposta será apresentada dia 24 em reunião da Concertação Social. Segundo João Vieira Lopes, "são propostas importantes para facilitar a reestruturação das empresas, dotando-as de maior capacidade para enfrentar o mercado e contratar pessoas", disse. A CCP sugere a aplicação da medida "a todos os contratos de trabalho, actuais e futuros", e pretende fixar um tecto máximo de 12 anos de retribuição para as compensações. João Vieira Lopes diz que esta é uma "proposta aberta", sujeita a escalonamentos em função da idade do trabalhador. A CCP defende que os contratados a prazo não tenham direito a qualquer compensação.
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